匯高的OA系統(tǒng)招聘模塊提供了七個功能：招聘要求，招聘計劃，簡歷數(shù)據(jù)庫，采訪記錄，OFFER記錄，備份資源池和招聘報告。七個模塊完美解決了人力資源記錄困難，統(tǒng)計困難，篩選困難和歸檔困難的問題。

 

　　亟待解決的問題：1.如何快速篩選大量簡歷?

 

　　2.如何合理安排采訪和記錄?

 

　　3.面試后如何處理大量的報價問題?

 

　　4.如何計算和分析招聘數(shù)據(jù)?在匯高的OA系統(tǒng)開發(fā)過程中，招聘要求，招聘計劃功能，簡歷整合和招聘統(tǒng)計分析與公司的業(yè)務(wù)計劃目標結(jié)合在一起;從提供招聘要求到批準招聘計劃;發(fā)送優(yōu)惠;整個招聘過程是自動化的，系統(tǒng)的和簡潔的。

 

　　匯高OA系統(tǒng)的招聘界面簡潔美觀，查詢條件多種多樣，電子簡歷支持批量導入，簡歷庫存可放入企業(yè)各個部門的工作簡歷中，可以標出重點簡歷，人力資源部門可以過濾和檢索根據(jù)各種查詢信息恢復(fù)所需的工作。人力資源部門收到簡歷后，將在線提供有關(guān)候選人簡歷的反饋，并可以根據(jù)個人簡歷進行詳細記錄，以方便后續(xù)查詢和分析。

 

　　匯高關(guān)于人事部門的OA辦公系統(tǒng)經(jīng)過電子簡歷篩選后發(fā)送OFFER，具有群發(fā)功能，支持批量發(fā)送，多條件搜索，綜合信息查詢等功能，節(jié)省了很多人事部門電話通訊和信息通訊時間。

 

　　匯高OA系統(tǒng)簡歷數(shù)據(jù)庫可以為成功申請者和失業(yè)者形成統(tǒng)計報告，包括失業(yè)原因統(tǒng)計表，每月簡歷新數(shù)量統(tǒng)計表，每月招聘人數(shù)統(tǒng)計表等。它直觀，簡潔方便的分析，以收集和可視化數(shù)據(jù)。匯高OA Office系統(tǒng)招聘功能模塊優(yōu)勢：

 

　　1.實用的管理理念，功能模塊和系統(tǒng)架構(gòu)的實用性。

 

　　2.自動化的招聘流程，系統(tǒng)化，簡化。

 

　　3一鍵導入，發(fā)送，檢查，歸檔數(shù)據(jù)。

 

　　4，多種功能圖表，多數(shù)據(jù)，多維查詢。